Barnehagene står overfor store utfordringer med bemanning og rekruttering. Til tross for at politikerne er klar over problemet, ser vi få konkrete tiltak for å løse det. Barnehagelærere og andre ansatte opplever et krysspress mellom forventningene til barnehagetilbudet og de tilgjengelige ressursene.
For å oppnå en barnehagelærerandel på 60% av de ansatte, slik flere partier har mål om, mangler det over 10.000 barnehagelærere. Samtidig stuper søkningen til barnehagelærerstudiet, sykefraværet er skyhøyt, og mange slutter. Mange barnehager har åpningstider opp mot ti timer i døgnet, noe som legger ytterligere press på de ansatte.
Da må vi stille spørsmålet: Vil vi at barnehagen bare skal være en oppbevaringsplass, eller en pedagogisk tilrettelagt fellesskapsarena? Hva slags barndom ønsker vi egentlig å gi våre barn? Hvordan kan vi sikre at vi har mange nok barnehagelærere – de eneste som har den nødvendige kompetansen til å realisere barnehagens formål? Hva gjør politikerne for å løse bemanningskrisen, og hvorfor gjøres det ikke mer?