AVLYST - Hvorfor friste talenter til å flytte fra Norge når digital kompetanse er en stor knapphet her?

Fra 1. april 2023 ble nye og strengere regler for innleie av arbeidskraft fra bemanningsforetak. Ikrafttredelsen av de nye reglene innebar blant annet at adgangen til innleie ved arbeid av midlertidig karakter ble opphevet, og erstattet av et begrenset unntak for innleie av arbeidstakere med «spesialkompetanse». Hvilken betydning har dette for norsk næringsliv? Vi ser blant annet at freelancere med digital kompetanse emigrerer til USA. Dette er ikke heldig for et Norge som allerede har et sort underskudd på denne type kompetanse. Hva er tanken bak?