- Arrangør
- Kopano AS
- Dag
- Torsdag 15.8 2024 18:00 - 19:30
- Arrangementstype
- Debatt
- Tema
- Inkludering
- Arbeidsliv
- Språk
- Norsk
- Sted
- Torvet 9
- Vis i kart
- Antall plasser i lokalet
- 80
- Streaming
Gå til streamingsiden- Medvirkende
- Silvija Seres, Matematiker, teknologiinvestor, gründer, styremedlem og forfatter av boken "Explain for me AI"
- Kjetil Tvedt, Kompetansedirektør, NHO Byggenæringen
- Kristin Diserud Mildal, Nestleder i styret for Kunnskapssenter for lengre arbeidsliv og direktør i NHO Pensjon og forsikring
- Kjell Helge Kleppestø, Tidligere leder av Karriere Vestland
- Arnt-Øyvind Siem, Daglig leder, 2i kompetanse
- Trude Tinnlund, LO-sekretær og medlem av kompetansereformutvalget, LO
- Kontaktperson
- Preben Carlsen, Switch, 90683044
- Nettside
- https://www.kopano.no/arendalsuka/
- www.facebook.com/KompetansePartnerNorge/
- Universell utforming
-
Rullestoltilpasset lokale
-
Rullestoltilpasset WC
- Miljøprofil
Ja, vi oppfyller Arendalsukas miljøkrav.- Servering
- Ja
- Om arrangementet
I Singapore forventes det at alle over 45 år planlegger et karriereskift for å kunne stå lenger i jobb. I Norge blir mange uføretrygdet eller tar ut tidligpensjon, når de aldersrelaterte utfordringene dukker opp på jobben. Hva kan Norge lære av Singapore – og kan karriereomstilling være en løsning for å sikre at flere står i jobb lenger?